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公积金的缴费基数如何确定?
如果是老职工的话,公积金缴纳的基数可以按照职工上年度12月份工资总额计算。如果是新职工的话,则分为是存在两种情况。新参加工作职工月缴存基数为第二个月工资,新调入职工月缴存基数为调入当月工资。也就是说,新录入和调入职工住房公积金的缴费基数是职工本人当月工资总额,实行年薪制职工以职工年薪均分12个月后为基数计算各人和单位的住房公积金月缴存额。
一般来说,住房公积金是由单位和职工个人共同缴纳的,关于住房公积金的缴存比例,职工个人和单位住房公积金的缴存比例zui低分别不低于5%zui高分别不高于12%。单位可以根据企业的自身情况,在5%-12%的缴费比例当中,选择适合的公积金缴存比例,通常职工个人的缴存比例需要与单位选择的缴存比例一致,若单位按照5%的缴存比例为职工缴纳住房公积金,那么职工个人也需要按照5%的比例缴存住房公积金,单位和个人缴存部分均进入到缴存者的个人住房公积金账户当中,归缴存者个人所有。
骏伯人力集团成立于2003年,19年人事外包经验,国内60多家分公司,300多个服务网点,为各地企业员工提供社保公积金代交、代发工资、劳务派遣等服务。
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